What is Leadership? Qualities of Leadership.

हेलो दोस्तो!!! हमने पिछले Blog मे लक्ष्य को कैसे हासिल किया जाए वो देखा..
आज हम Leadership के बारे मे जानेगे।

Leadership (नेतृत्व) क्या है?


एक सरल परिभाषा यह है कि नेतृत्व एक समूह है जो एक समान लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए लोगों के समूह को प्रेरित करता है।

लीडर हर एक इंसान के अंदर होता है, लेकिन कोई ज़िम्मेदारी उठाने के लिए तैयार नही होता या फिर अपनेआप पर यकीन नही होता की वो क्या कर सकते है।

Qualities of Leadership:

1.Vision(दूरदर्शी ) :

अगर मैं पहली leadership quality की बात करूं तो यह खूबी मैंने ज़्यादातर leaders में पाई हैं कि उनके Goal हमेशा ही clear होते हैं और यही Goal उन्हें दूसरो से अलग बनाते हैं ! सिर्फ यही नहीं एक clear strategic planning भी उनके पास देखने को मिलती है।

2.Courage (साहस) :

साहस का मतलब हैं जो risk लेने का होंसला रखता हो। 
यह जानते हुए भी की उसका कदम उसको गिरा भी सकता हैं और गिरकर संभालने का हौसला वो खुद रखता हो और दूसरो को भी हर ना मानने के लिए प्रेरितकर्ता हो।

3.Integrity (ईमानदारी) :

यदि आप सचे हैं तो आप ईमानदार रह सकते हैं। यही एक leader की भूमिका होती हैं की वो अपने साथ काम करने वाले लोगो का विश्वास सच बोलकर जीते और transparency बनाये रखने में मदद करे।


4.Humility (विनम्रता ) :

यदि आप अपने आपको एक बेहतरीन leader बनाना चाहते हैं इसका मतलब यह नहीं की आप हर किसी से सकती और बुरे तरीके से बात करे ! अक्सर देखा गया हैं विनम्र लोग ही ज्यादा self confident या stress management में अच्छे होते हैं।
यह एहसास दिलाए की आप उनमे से एक हो, एक बार अपने Leadership का परिचय दिलाए फिर सभिलोग आपकी बात मानकर आगे बढ़ेंगे।

5.Strategic Planning (रणनीतिक योजना):


Group ya team के हर सदस्या के बारे मे और उनकी skill के बारे मे जानकारी होनी चाहिए जिससे आप उनसे best performance निकलवा सको और Planning के मुताबिक आगे जा सको।

6.Focus (ध्यान लगाना) :  

आम लोगो की सबसे बड़ी दिक्कत यह होती हैं की वो problems के ऊपर अपना ध्यान ज्यादा रखते हैं बजाय solutions की तरफ देखने के, लेकिन एक लीडर ध्यान लगता हैं अपनी कम्पनी की ज़रुरतो पर , Results पर जो की पूरे किये जायेंगे उसके द्वारा या उसके साथियो द्वारा ! वो अपनी और अपने लोगो की ताकत का इस्तेमाल करने की और ध्यान देते हैं।


7.Appreciation(प्रशंसा) :

सभी के काम की कदर करना और उनका होसला बढ़ाना एक अकचे पहचान होती है।काम ख़तम होने के बाद बढ़िया काम करने वालो के लिए प्रोत्साहित इनाम रखना चाहिए जिससे बाकी लोग भी अक्चा कार्य करने के लिए प्रोत्साहित हो।

8.Best Example (सर्वश्रेष्ठ उदाहरण)  

अच्छा Leader वही होता है जो बेहतरीन Performance देकर खुदको को सर्वश्रेष्ठ उदाहरण के तौर पर set करे और बाकी लोग देख कर उनसे प्रेरित हो।


"एक लीडर का काम हैं कि वह अपने लोगों को जहाँ वो हैं, वहां से ऐसी जगह ले जाए जहाँ वो नहीं गए हैं।"


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